Arkitekturpriset 2025 – Thoras vingård (Olastorp 6:1)
Byggherre: Thora Vingård/Heather Lee Öberg
Arkitekt: Berglund Arkitekter AB/Paulina Berglund
Entreprenör: BAB Bygg AB/Henrik Fridén
Motivering: Traditionell gård i kulturbygd som transformerats till ett besöksmål med vintillverkning och restaurang. Byggnaderna i sina enkla material ersätter i volym de tidigare ekonomibyggnaderna på gården. Med ett raffinerat formspråk och detaljutförande skapar detta ett nytt sätt att bygga en gård i ett vackert kulturlandskap.
Idrottspriset 2026 - Maria Pihlsgård Kjellsson
Motivering: Maria är en engagerad ledare för Båstads GIF:s flicklag i fotboll för tjejer 11–13 år och har följt laget sedan barnen var 6–7 år. Hon driver även projektet ”Hur behåller vi tjejer längre inom föreningslivet” med fokus på tjejer 12–16 år. Med stort engagemang skapar Maria både aktiviteter på och utanför planen som stärker gemenskap, självkänsla och trygghet.
Hon är en sann eldsjäl som alltid ställer upp för föreningen, oavsett om det gäller matcher, arrangemang eller andra aktiviteter.
Kulturpriset 2026 – Mats Ole Svensson
Motivering: Mats Ole Svensson har på flera olika sätt förtjänstfullt bidragit till Båstads kommuns kulturliv över tid både som konstnär, pedagog, producent och drivande i kulturföreningslivet.
Miljö- och klimatpriset 2025 – Naturskyddsföreningen Bjäre
Motivering: Naturskyddsföreningen Bjäre har sedan 1989 varit en drivande kraft för naturvård och hållbarhet på Bjärehalvön. Genom kunskapsspridning, praktiskt naturvårdsarbete och aktivt deltagande i samhällsutvecklingen har föreningen bidragit till att bevara och stärka den biologiska mångfalden och främja ett mer hållbart samhälle. Med sitt långsiktiga engagemang och sin samverkan med olika aktörer är föreningen en förebild för lokalt miljöarbete.
Årets arbetsplats 2025 – Kommunrehab
Motivering: Genom att själva ta initiativ till förändring och med ett lösningsfokuserat förhållningssätt har Kommunrehab utvecklat ett nytt arbetssätt för vårdbegäran.
I stället för att avvakta valde medarbetarna att ta ansvar och driva arbetet framåt med en tydlig strävan att förenkla och förbättra. Med det nya arbetssättet minskar bland annat dubbelarbete, onödiga steg i processen samt eventuell stress och missförstånd. En viktig framgångsfaktor har också varit samarbetet över gränserna.
Tillsammans med Medborgarservice och systemförvaltare har Kommunrehab skapat en tryggare, snabbare och mer strukturerad hantering av vårdbegäranden – en verklig och hållbar förbättring som gör skillnad för både medarbetare och medborgare i Båstads kommun.